4 horas
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- Curso Individual $952
- COFIDEnet Desde $590
Detalles del curso
Objetivo General
El propósito de este curso es proporcionar a los participantes los conocimientos esenciales para cumplir adecuadamente con las responsabilidades laborales, de seguro social y de Infonavit que incumben a las Sociedades y Asociaciones Civiles.
A quién va dirigido
Contadores, auditores, abogados, administradores, colaboradores del área de recursos humanos de las sociedades y asociaciones civiles.
Beneficios del Curso/Taller
Al finalizar el curso, los participantes podrán aplicar los conocimientos adquiridos en estas sociedades, obteniendo beneficios como:
-
Un buen ambiente laboral al remunerar correctamente a los trabajadores.
-
Pagar a los trabajadores de forma correcta la PTU.
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Cumplir de forma correcta con las obligaciones ante el seguro social.
-
Efectuar las retenciones a los trabajadores que tengan crédito del Infonavit en tiempo y forma, y hacer el entero correspondiente.
Problemática a resolver al tomar el Curso/Taller
Las obligaciones patronales son excesivas y rigurosas, lo que exige contar con personal capacitado que asista a las Sociedades para cumplir con ellas y así prevenir problemas, tales como:
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Revisiones de la Secretaría del Trabajo por denuncias de los trabajadores por no cumplir con las obligaciones patronales.
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Requerimientos del IMSS o del Infonavit por incumplimiento en el entero de cuotas y aportaciones.
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Problemas laborales con los trabajadores por no cumplir correctamente con el pago de los salarios y las prestaciones.
-
Multas impuestas por Infonavit por no enterar las retenciones de los créditos correctamente.
Requerimiento especial para el curso
Conocimiento básico de las Sociedades Civiles y Asociaciones Civiles.
¿Quién imparte el curso?
L.C.C. Luis Fernando Poblano Reyes
Ver másTemario
- Marco Jurídico
- Patrón, trabajador
- Sueldos y salarios
- Prestaciones
- Obligaciones del Patrón
- Obligaciones de los Trabajadores
- Reglas para pago de PTU
- Obligaciones patronales
- Altas, bajas y modificaciones de salarios
- Integración del Salario Base de Cotización
- Opinión de cumplimiento
- Obligaciones como Patrón
- Retención de Créditos de los trabajadores
- Opinión de cumplimiento