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• 5 horas totalmente En vivo
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• Video onDemand (Posterior al evento)
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• Preguntas y solución de dudas en vivo
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• Presentación descargable utilizada en el curso (PDF)
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• Diploma digital del evento
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• Expositores con más de 10 años de experiencia en su área
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• Expedición DC-3: Curso registrado en la STPS
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","informacion":"

Objetivo General

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• Revisarás y analizarás las obligaciones del patrón y el trabajador que te permitirán hacer el ajuste anual de ISR y sus principales reglas de timbrado
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• Podrás dar debido cumplimiento con la obligación fiscal prevista en la ley.
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\nA quién va dirigido
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• Empresarios
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• Directores de recursos humanos
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• Contadores generales
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• Asesores fiscales
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• Auxiliares del departamento de personal
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• Auxiliares contables 
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• Profesionales involucrados en el departamento de Recursos Humanos.
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Beneficios del Curso

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• Cumplirás con las obligaciones previstas en la LISR.
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• Conciliarás los CFDI's emitidos contra los registros contables de la nómina.
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• Conciliarás los pagos de salarios de todo el año con el repositorio del SAT.
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• Definirás la obligatoriedad del timbrado de los viáticos entregados a los trabajadores.
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Problemática a resolver al tomar el Curso

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La Ley del ISR prevé que los patrones están obligados a realizar el cálculo del ajuste
anual de sueldos a sus trabajadores. Este cálculo tiene sus reglas particulares y
resulta muy importante conocerlas a detalle para realizar dicha tarea de forma
exitosa, desde el cálculo del mismo hasta sus reglas de timbrado.

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Lamentablemente, muchos patrones desconocen dichas reglas. Sin embargo, con
este curso podrás:

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• Tener los conocimientos necesarios para realizar los cálculos del ISR annual a tus trabajadores.
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• Evitar discrepancias entre las retenciones mensuales contra el ISR annual de tus trabajadores.
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• Conocer la forma correcta de proceder con saldos a cargo o a favor de los trabajadores derivados del ajuste anual de sueldos.
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• Contar con los conocimientos para determinar los ingresos exentos de los trabajadores.
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• Evitar contingencias a los patrones por no definir los umbrales de los ingresos exentos, lo que puede originar el otorgamiento de beneficios indebidos a los trabajadores.
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• Conocer la opción de retención de ISR por pago de aguinaldos y sus ventajas para los trabajadores.
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Requerimiento especial para el curso

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• Lectura previa de los artículos 93 al 98 de la LISR
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• Una calculadora
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","nombre":"Salarios y Sueldos: Ajuste Anual (Incluye visor de Nómina)","temario":"Introducción
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• Obligaciones de los patrones
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• Obligaciones de los trabajadores
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Determinación de ingresos gravados y exentos

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• Percepciones gravadas
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• Percepciones exentas
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• Viáticos
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• Cálculo opcional en el aguinaldo
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• Mecánica de cálculo del ISR anual
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Procedimiento de un cálculo anual

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• Herramientas y visores disponibles
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• Subsidio al empleo causado, ajustado y pagado en el ejercicio
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• Retenciones por fin de año
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• Cálculo anual de ISR de trabajadores (Incluye un ejemplo)
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• Timbrado del ISR anual
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Presentación y pago de ISR a cargo

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• Timbrado del ISR anual en el ejercicio
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• Timbrado del ISR annual en enero del año siguiente
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• Retención y entero en el ejercicio
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• Retención y entero en el ejercicio siguiente
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Presentación y seguimiento a saldos a favor

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• Timbrado del ISR a favor del trabajador
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• Compensación de ISR a favor vs contra ISR cargo de otro trabajador y obligaciones a cumplir
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• ¿Devolución del saldo a favor al trabajador en el ejercicio?
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• Compensación del saldo a favor en el ejercicio siguiente
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\nConsideraciones finales
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• Ingresos exentos no deducibles para el patrón
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• ISR retenido al trabajador a reflejar en su declaración anual
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• Constancia de percepciones y retenciones
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• Constancia de viáticos
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