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IMSS: Riesgo de Trabajo, Salario Base de Cotización y Pago de Cuotas

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  • 5 horas totalmente in vivo
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  • Video onDemand (Posterior al evento)
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  • Preguntas y solución de dudas en vivo
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  • Presentación descargable utilizada en el curso (PDF)
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  • Diploma digital del evento
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  • Expositores con más de 10 años de experiencia en su área
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  • Expedición DC-3: Curso registrado en la STPS
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Objetivo

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Los auditores del IMSS podrán identificar y cumplir en el Criterio Siete relativo a la determinación de cuotas y la normas tanto de información financiera como para atestiguar en puntos y en temas.

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Dirigido

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  • Contadores registrados ante el IMSS 
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  • Encargados de Recursos Humanos
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  • Auditores
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  • Representantes patronales y laborales
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  • Todos aquellos que deseen realizar el trámite para obtener su registro
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Beneficios del Curso

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A través de este módulo el participante tendrá los conocimientos en relación a la integración del Salario Base de Cotización, considerando las distintas prestaciones y modalidades del salario, como son: fijo, variable, mixto, jornada reducida, semana reducida. Logrando los beneficios de:

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  • Integración correcta del SBC.
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  • Pago completo de las cuotas del IMSS de los trabajadores.
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  • Que los trabajadores obtengan los beneficios del IMSS como son los subsidios por incapacidad y las prestaciones médicas.
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  • Se cumpla correctamente con la obligación constitucional del patrón de brindar seguridad social al trabajador
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Problemática a resolver al tomar el Curso

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El curso brindará las herramientas necesarias para cumplir con las obligaciones del patrón al IMSS, las cuales son complejas y se requiere personal capacitado para llevar a cabo su implementación y su revisión, y así evitar:

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  • Requerimientos por diferencias determinadas por el IMSS.
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  • Multas por incumplimiento de obligaciones.
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  • Sanciones al Contador Público.
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  • Inconformidad de los trabajadores por no recibir las prestaciones del IMSS.
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    • Incorporación voluntaria
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    • Continuación voluntaria
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\nSujetos de aseguramiento
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  • Sueldos y salarios
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  • Honorarios
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  • Asimilables a salarios    
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\nSalario Diario Integrado
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  • En semana reducida
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  • En jornada reducida
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\nConceptos no integrables
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  • Despensa
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  • Premios de puntualidad y asistencia
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  • Alimentación
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Módulos

  • Tema 1 Regímenes del seguro social
  • Tema 1 Regímenes del seguro social
  • Tema 2 Sujetos de aseguramiento
  • Tema 2 Sujetos de aseguramiento
  • Tema 3 Salario Diario Integrado
  • Tema 3 Salario Diario Integrado
  • Tema 4 Conceptos no integrables
  • Tema 4 Conceptos no integrables
  • Tema 5 Salario Base de Cotización
  • Tema 5 Salario Base de Cotización
Instructor
L.C.C. Luis Fernando Poblano Reyes
Fecha de lanzamiento: 17 de noviembre del 2022
Recursos-Humanos
Contabilidad
Auditoría

Objetivo

Los auditores del IMSS podrán identificar y cumplir en el Criterio Siete relativo a la determinación de cuotas y la normas tanto de información financiera como para atestiguar en puntos y en temas.

Dirigido

  • Contadores registrados ante el IMSS 
  • Encargados de Recursos Humanos
  • Auditores
  • Representantes patronales y laborales
  • Todos aquellos que deseen realizar el trámite para obtener su registro

Beneficios del Curso

A través de este módulo el participante tendrá los conocimientos en relación a la integración del Salario Base de Cotización, considerando las distintas prestaciones y modalidades del salario, como son: fijo, variable, mixto, jornada reducida, semana reducida. Logrando los beneficios de:

  • Integración correcta del SBC.
  • Pago completo de las cuotas del IMSS de los trabajadores.
  • Que los trabajadores obtengan los beneficios del IMSS como son los subsidios por incapacidad y las prestaciones médicas.
  • Se cumpla correctamente con la obligación constitucional del patrón de brindar seguridad social al trabajador

Problemática a resolver al tomar el Curso

El curso brindará las herramientas necesarias para cumplir con las obligaciones del patrón al IMSS, las cuales son complejas y se requiere personal capacitado para llevar a cabo su implementación y su revisión, y así evitar:

  • Requerimientos por diferencias determinadas por el IMSS.
  • Multas por incumplimiento de obligaciones.
  • Sanciones al Contador Público.
  • Inconformidad de los trabajadores por no recibir las prestaciones del IMSS.

Temario

Regímenes del seguro social
  • Obligatorio
    • Incorporación voluntaria
    • Continuación voluntaria
  • Voluntario
Sujetos de aseguramiento
  • Sueldos y salarios
  • Honorarios
  • Asimilables a salarios    
Salario Diario Integrado
  • Fijo
  • Variable
  • Mixto
  • En semana reducida
  • En jornada reducida
Conceptos no integrables
  • Despensa
  • Fondo de ahorro
  • Premios de puntualidad y asistencia
  • Alimentación
  • Habitación
Salario Base de Cotización
  • Salario mínimo
  • Tope mínimo
  • Tope máximo

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Queda prohibida la reproducción parcial o total de todos los materiales de este curso por cualquier medio, sin para ello contar con la autorización previa, expresa y por escrito del autor. Toda forma de utilización no autorizada, será perseguida con los establecido en la Ley Federal de Derechos de Autor. Derechos Reservados Conforme a la ley. Copyright © 2024.