Temario

1. Relaciones Individuales de Trabajo
     • Marco Jurídico
     • El Patrón y sus directores, Administradores y Gerentes
     • Trabajador y Trabajador de confianza
     • Intermediario
     • La Empresa
     • La Responsabilidad Solidaria
     • Obligaciones y requisitos del outsourcing

2. Modalidades de contratación individual:
     • Tiempo indeterminado
     • Tiempo determinado
     • Obra determinada
     • Contratos con periodo a prueba
     • Contratos en modalidad de capacitación inicial

3. Condiciones de Trabajo y Prestaciones
     • Jornada y horas extras
     • Días de descanso y prima dominical
     • Vacaciones y prima vacacional
     • Salario y aguinaldo
     • Normas protectoras del salario
     • Deducciones al salario
     • Monto, forma y época de pago del salario y prestaciones
     • Prestaciones extralegales
     • Documentación Laboral

4. Derechos y obligaciones
     • Principios generales
     • El trabajo digno o decente

5. Suspensión y Disolución de las relaciones de trabajo
     • Causas de Suspensión
     • Causas de Terminación
         - Fin del contrato o del periodo a prueba o del periodo de capacitación
         - Renuncia
         - Convenios
         - Muerte del trabajador
         - Incapacidad del trabajador
     • Rescisión sin responsabilidad para el patrón
         - Causales
         - El Aviso de la rescisión
     • Rescisión sin responsabilidad para el trabajador

6. Finiquitos, liquidaciones e Indemnizaciones
     • Definición de conceptos
     • Prima de antigüedad
     • El salario integrado
     • Los 20 días por año